Cand poti sa-ti iei concediu medical

Adaugă-ne ca sursă preferată

Urmărește-ne în Discover

Vei beneficia de concediu medical doar daca vei face dovada ca platesti asigurarile de sanatate, avand calitatea de asigurat social pentru concedii. Prin urmare, este obligatoriu sa ai un contract individual de munca si sa fii remunerat pentru serviciile prestate. Pentru a primi o pauza de la locul de munca atunci cand sanatatea o cere, trebuie sa stii ca stagiul minim de cotizare este de o luna realizata in ultimele 12 luni anterioare lunii pentru care se acorda concediul medical. Se va face o exceptie doar daca starea de sanatate se va inrautati atat de mult, incat salvarea ta va impune o interventie chirurgicala. De asemenea, nu vei achita stagiul de cotizare daca vei suferi de boli grave, precum SIDA, tuberculoza sau neoplasm (forma de cancer caracterizata prin invazia tesuturilor invecinate, recidiva dupa o interventie chirurgicala). Vei beneficia de maximum 183 de zile de concediu medical, in functie de starea de sanatate. In cazul unor boli speciale vei putea lipsi de la serviciu pana la un an si jumatate. Acte necesare: Certificat de ingrijire medicala emis de medicul de familie sau de cel care te-a ingrijit; Adeverinta din care sa rezulte numarul de zile de concediu medical pentru incapacitate temporara de munca avute in ultimele 12 luni.